Spring hovednavigationen over
  • Find medarbejder
  • Nyhedsarkiv
menu
  • Faglige områder
    • Konkurrence
    • Minister- og direktionsbetjening
    • GDPR/Persondata
    • Kommunikation
    • Indkøb i KFST
    • Tværgående
    • Betalinger
    • Fødevarehandelsloven
    • Platform to business (P2B)
  • IT og administration
    • IT-systemer
    • Informationssikkerhed
    • AI-værktøjer
    • Arbejde uden for KFST
    • Budget og regnskab
    • Om huset på CJV
  • Ansat i KFST
    • Koncern HR
    • Arbejdstid
    • Ferie, fravær og frihed
    • Arbejdsmiljø og trivsel
    • Kompetenceudvikling
    • Løn
    • Graviditet, barsel og børn
    • God adfærd
    • MTU/LE
    • Den attraktive arbejdsplads
    • MUS/LUS og miniMUS
    • Onboarding/ny medarbejder
  • Strategi og styring
    • Husets strategi
    • Mål- og resultatplaner (MRP)
    • Ledelsesinformation
    • CRK
  • Du er her:
  • Forside
  • Ansat i KFST
  • Arbejdsmiljø og trivsel
  • Arbejdspladsvurdering (APV)
  • Arbejdsmiljø og trivsel
    • Samarbejds- og arbejdsmiljøudvalg (SAU)
    • Arbejdspladsvurdering (APV)
    • Trusler
    • Whistleblowerordning

Arbejdspladsvurdering (APV)

Her finder du resultater og opfølgningsplan for styrelsens seneste APV.

Senest opdateret 18-12-2025

Filer

  • Resultat af APV 2022
  • Handlingsplan for opfølgning på APV 2022
  • Resultat af APV 2025
  • Handlingsplan for opfølgning på APV 2025

Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen

Carl Jacobsens Vej 35
2500 Valby

Tlf: 4171 5000
kfst@kfst.dk

CVR: 10 29 48 19
EAN: 5798000018006

Tilgængelighedserklæring